本公司本着“以人为本，惟才是用”的用人方针，积极开发人力资源，同时引进高层管理人员，现有工程师12人，高级工程师2人，并聘请原中国质量管理委员会理、企业管理专家、科龙公司顾问刘殿襄先生为管理顾问，公司的管理也在日趋完善。在人力资源的开发上，生产一线的班组长实行各级考核，竞争上岗，定期考核。并积极引进优秀人才（包括应届毕业生），为公司的发展作好人才储备工作。